STATUTS modifiés en Assemblée Générale Extraordinaire le 20.12.2023, puis entérinés par le Préfet de Seine-Maritime. 

 

AIDE AUX PROFS

Association de prévention et remédiation de la souffrance au travail et de conseils en évolution professionnelle 

 

Préambule :

 

L’association peut être contactée du monde entier grâce à ses différents sites web qui correspondent à ses différents axes d’action, qui visent au bien-être personnel et professionnel de tous ceux qui la contactent et de ses adhérents.

 

L’association inscrit son action dans la flexibilité des parcours professionnels en réfléchissant :

- aux stratégies permettant de redonner de l’attractivité au métier d’enseignant,

- aux moyens de prévention de la souffrance au travail chez les étudiants et les salariés qui envisagent de devenir professeurs,

- aux moyens de remédiation de la souffrance au travail des professeurs contractuels ou titulaires pour faciliter leur bien-être personnel et/ou professionnel,

- aux compétences transversales et transférables des professeurs,

- à la diversité des métiers accessibles après avoir enseigné

- à la préparation des professeurs à leur retraite.

 

Pour ce faire, l’association intervient, dans le cadre des publications sur sa plateforme, dans toutes ses actions de communication, auprès de tous organismes privés et publics, pour défendre et promouvoir son objet et ses objectifs et valoriser les compétences multiples du vivier qu’elle accueille et accompagne à distance. 

 

ARTICLE 1 : Dénomination

L’association se nomme « AIDE AUX PROFS » puisqu’elle agit en amont, pendant, en aval et au-delà des métiers de l’enseignement, dans un objectif de prévention, de conseil, d'accompagnement, de remédiation, en étant toujours force de proposition auprès de tous acteurs intéressés par son action.

 

ARTICLE 2 : Siège

Le siège social est fixé à Rouen à la Maison des Associations au 11, Avenue Pasteur Boîte n°26, 76000 Rouen. Il pourra être transféré sur simple décision du Bureau, ratifié par la plus prochaine assemblée générale.

 

ARTICLE 3 : Durée et Objet

Cette association, d’une durée illimitée, a pour objet :

 

- La prévention de la souffrance au travail dans un objectif de « services de conseillers en sécurité physique » pour tous ceux qui envisagent d’enseigner, en insertion comme en reconversion. L’association utilise à cet effet la marque ©DEVENIR PROF selon les conditions définies par le règlement intérieur, sur un portail web dédié.

 

- De faciliter la réflexion de tout acteur éducatif sur les changements à apporter en Gestion des Ressources Humaines, en diffusant des podcasts et vidéos sur le web via la marque ©Pépin d’Airache sur différents supports.

 

- D'informer et lancer une réflexion collaborative sur les différents maux qui peuvent affecter un professeur dans l'exercice de son métier. L'association utilise à cet effet la marque ©MAUX DE PROFS selon les conditions définies par le règlement intérieur, sur un portail web dédié.

 

- Le soutien des professeurs en difficulté professionnelle (de tous niveaux, toutes disciplines, résidant en France ou dans tout autre pays francophone) pour rester ou non enseigner tout en restant fonctionnaire. L’association utilise à cet effet la marque ©AIDE AUX PROFS selon les conditions définies par le règlement intérieur, sur un portail web dédié.

 

- Le conseil en out-placement temporaire ou définitif par voie interne ou externe des professeurs et autres personnels d’enseignement qui souhaitent changer de voie en restant fonctionnaire. L’association utilise à cet effet la marque ©FLEXIPROF selon les conditions définies par le règlement intérieur, sur un portail web dédié.

 

- Le conseil en out-placement ou en création d’activité des professeurs et autres personnels d’enseignement qui souhaitent changer de voie ; la valorisation des activités de reconversion exercées par ses anciens adhérents. L’association utilise à cet effet la marque ©APRES PROF selon les conditions définies par le règlement intérieur, sur un portail dédié.

 

- Le conseil en préparation de sa retraite via tout complément de revenu légal, permettant aux personnes de mieux vivre la transition emploi-retraite et de mieux anticiper la pénibilité de leur fin de carrière d’enseignant. L’association utilise à cet effet la marque ©VIEILLIR PROF selon les conditions définies par le règlement intérieur, sur un portail web dédié.

 

A ces titres, l’association intervient par tout moyen et auprès de tous acteurs publics et privés (reportages, interviews, publications d’ouvrages et d’articles sur tout support, recherches, conférences, colloques, formations, expertises, consulting, conseil et accompagnement individuel – liste non exhaustive) pour atteindre ses objectifs. Le règlement intérieur de l’association détaille les modalités de ces champs d’action de l’association.

 

ARTICLE 4 : Indépendance

L’association est indépendante de toute formation associative, syndicale, professionnelle, religieuse ou politique, même si l’un des membres du Bureau dispose un jour d’un autre mandat bénévole.

L’association est indépendante de toute personne morale dans son fonctionnement, même si elle est amenée à conclure des accords de partenariats.

Le règlement intérieur de l’association définit les modalités de mise en œuvre des partenariats.

 

ARTICLE 5 : Moyens

L’association met en œuvre tous les moyens propres à contribuer à la réalisation de son objet, et, à cet effet :

- gère un ou plusieurs site(s) Internet facilitant la diffusion de l’information (newsletters, articles, etc.) et des actions de communication : ces sites Internet peuvent utiliser des marques et noms de domaine distincts de la marque de l’association (voir article 3), dès lors qu’ils sont en lien avec ses différentes activités. 

- organise des stages d’information et de formation pour ses adhérents à distance et/ou en présence,

- met en relation ceux qui la contactent - adhérents ou non - selon des modalités définies dans le règlement intérieur, avec des professionnels des services d’aide à la personne – tous anciens adhérents accompagnés, ou stagiaires accueillis dans l’association comme adhérents référents, ou devenus partenaires.

- conseille à distance toute personne (étudiante, salariée, etc.) intéressée par le métier de professeur ou qui l’exerce déjà en y éprouvant diverses difficultés.

- réalise des bilans professionnels personnalisés de sa conception et des bilans de personnalité via ses adhérents référents et/ou ses partenaires par voie électronique et par voie postale (format papier), ainsi qu’en présence sur demande d’un adhérent,

- aide à distance ses adhérents à la réalisation de curriculum vitae, de lettres de motivation et de tous courriers administratifs dans le cadre de la réorientation professionnelle interne ou externe souhaitée, par voie électronique,

-  prépare à distance ou en présence ses adhérents aux entretiens de recrutement, et à l’intégration sur poste,

- aide ses adhérents dans leurs projets professionnels par voie électronique ou par téléphone ou en présence,

- intervient dans tout média et auprès de toute personne morale publique ou privée intéressée par les buts et les compétences des membres fondateurs et participants de l’association selon les dispositions du préambule et de l’article 3. 

 

Le règlement intérieur de l’association définit les modalités d’interventions des bénévoles et des partenaires.

 

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Autres articles: communiqués à nos adhérents.